SEMINAR
本セミナーは終了いたしました。
本セミナーは、
ファン同士の交流を活性化させる業界唯一のコミュニティ専用オウンドプラットフォーム「OSIRO」を開発・運用するオシロ株式会社と、リブランディング専門コンサルティング会社の株式会社YRK andが共催する、「組織力強化」をテーマとしたオンラインセミナーです。
離職率改善、エンゲージメント強化のため、制度改革に着手したい人事・組織開発担当者
M&A後、企業文化浸透が滞り、グループシナジーが生まれないと感じている経営層
組織のサイロ化による、サービス品質低下・コスト高・業務効率悪化を危惧している事業責任者
組織力強化の必要性を感じているが、効果的な施策が打てないと感じる経営層・経営幹部
現在、多くの企業が「組織力強化」に取り組んでおり、
その背景には以下のような要因があげられます。
これらの課題に対応するため、多くの企業が自社のMVV(ミッション・ビジョン・バリュー)やパーパスを再定義し、同じ目的やゴールを目指して自走できる組織づくりを試みる企業が増えています。
しかし、MVVの浸透は決して容易なことではなく、企業と従業員間のコミュニケーションは当然のこととして、自走できる組織づくりには従業員同士のコミュニケーションの活性化が必須になってきます。
そして、その解決策として、企業と従業員間の「A面コミュニケーション」と、
非業務での従業員同士の「B面コミュニケーション」という、
2面のコミュニケーションを明確に定義づけ、活用していくという方策が効果的なのです。
組織力強化には、この「A面コミュニケーション」と「B面コミュニケーション」の両軸を、バランスを保って推進させることが不可欠となります。この両面を活性化させることができれば、MVV・パーパスが浸透し、同じ志をもった集団を形成させることが可能となります。
今回のセミナーでは、この「A面」「B面」双方のコミュニケーションを活性化させ、
自走できる組織を形成するポイントを、各々の専門家が事例を交えて丁寧に解説いたします。
第1部:従業員幸福度を高めるためのB面コミュニケーションの重要性
第2部:MVV構築と浸透のためのA面コミュニケーションのケーススタディと実践方法
第3部:B面 非業務コミュニケーションをいかにして活性化させるか?
杉山 博一
オシロ株式会社
代表取締役社長
木村 昌紘
株式会社YRK and
ING事業部長
兼 BCU/A&D統括責任者
■配信日時 | 2024年07月31日(水) 12:00~13:00 |
■申込み期限 | 2024年07月30日(火) 12:00迄 |
■視聴料 | 無料 |
■視聴方法 |
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